Über uns

Das ist sanvartis

Unsere Geschichte

Seit 1999 prägen wir als Pionier der Telemedizin die Gesundheitskommunikation und sind heute, als Teil der Medperion-Gruppe, einer der führenden Kommunikations- und Vertriebsdienstleister für die pharmazeutische Industrie im deutschsprachigen Raum.

2022

Sanvartis wird Teil der Unternehmensgruppe Medperion, einem der führenden Kommunikations- und Vertriebsdienstleister für die pharmazeutische Industrie im deutschsprachigen Raum.

2022

Sanvartis wird Teil der Unternehmensgruppe Medperion, einem der führenden Kommunikations- und Vertriebsdienstleister für die pharmazeutische Industrie im deutschsprachigen Raum.

2019

Eröffnung eines neuen Standorts in Köln

2019

Eröffnung eines neuen Standorts in Köln

2016

Die FLEXX Sales GmbH wird Teil der Sanvartis Gruppe – Erweiterung der Vertriebskompetenz mit einem erfahrenden PTA-Team für Schulungen und Vertriebsbetreuung

2016

Die FLEXX Sales GmbH wird Teil der Sanvartis Gruppe – Erweiterung der Vertriebskompetenz mit einem erfahrenden PTA-Team für Schulungen und Vertriebsbetreuung

2015

Betrieb der unabhängigen Patientenberatung Deutschland (UPD – bis 2023)

2015

Betrieb der unabhängigen Patientenberatung Deutschland (UPD – bis 2023)

2014

Eröffnung eines weiteren Standorts in Berlin

2014

Eröffnung eines weiteren Standorts in Berlin

2005

Umbenennung in „Sanvartis“

2005

Umbenennung in „Sanvartis“

1999

Gründung unter dem Namen GesundheitsScout24 als eines der ersten telemedizinischen Zentren in Deutschland

1999

Gründung unter dem Namen GesundheitsScout24 als eines der ersten telemedizinischen Zentren in Deutschland

Unsere Mission

Wir arbeiten täglich daran zusammenzuwachsen und eine Unternehmenskultur zu etablieren, in der Mitarbeitern gefördert sowie gewonnen werden und Raum für Innovationen schafft. Mit State-of-the-art Systemen und übergreifenden Prozessen bieten wir unseren Kunden proaktiv Lösungen an, um ihren Erfolg zu festigen und auszubauen. Dabei ist unsere Zusammenarbeit geprägt von Transparenz, kontinuierlicher Kommunikation, Leben und Vorleben, stetiger Fort- und Weiterbildung und Nutzung von Synergien.

Unsere Vision

Als Teil der Medperion setzen wir Maßstäbe für die Omnichannel-Vermarktung von medizinischen Innovationen in Europa. Mit Leidenschaft und Professionalität leisten wir einen wertvollen Beitrag für den Therapieerfolg in der Versorgung von Patienten. Deshalb ist die Medperion die Nummer 1 für Healthcare-Unternehmen, Institutionen, Kooperationen und im Bewerbermarkt.

Unsere Werte

Wir stellen unsere Kunden in den Mittelpunkt unseres Handelns. Dabei ist unser Agieren geprägt von Professionalität, Verbindlichkeit und Transparenz. Wir pflegen eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung. Ein vertrauensvolles, fürsorgliches und respektvolles Miteinander zeichnet uns aus. Dabei entwickeln wir uns mit der Überzeugung, dass wir stetig wachsen können, weiter. Wir denken innovativ und lösungsorientiert, profitieren von gegenseitigen Impulsen und setzen uns ambitionierte Ziele, die wir mit Leidenschaft, Mut und Verlässlichkeit erreichen. Wir gehen verantwortungsbewusst mit allen uns zur Verfügung stehenden internen und externen Ressourcen um

Qualität

Das doppelt zertifizierte Qualitätsmanagement von Sanvartis. Sanvartis ist nach den Vorgaben der DIN EN ISO 9001 und der Service Center spezifischen DIN EN ISO 18295-1 zertifiziert.

Fabienne Wild-Knoll
Medical Business Development Manager

Kontakt zu unseren Expert:innen

Sie haben Fragen? Wir beraten Sie gerne. Sprechen Sie mit uns.

Persönliche Beratung

Unsere Management

Roman Zynga

Chief Executive Officer (CEO)

Roman Zynga hat seit Juli 2022 als CEO & Geschäftsführer die Gesamtverantwortung der Sanvartis Gruppe übernommen. In seinem Aufgabenbereich verantwortet er die strategische Entwicklung und Ausrichtung der Sanvartis Gruppe im Markt, sowie die innovative Weiterentwicklung und organisatorische Umsetzung von Kundenprojekten. Roman Zynga ist ein internationaler Manager mit langjähriger, profunder Erfahrung im Management von Serviceunternehmen im In- und Ausland. Er verantwortete in den vergangenen Jahren in geschäftsführenden Rollen Unternehmen aus der BPO-Branche wie Teleperformance, Webhelp, Sitel und Stroer X. Roman Zynga ist es besonders wichtig, in allen Disziplinen des Unternehmens, entlang der „Costumer Journey“ aus der Kundenperspektive zu denken und zu handeln.

Heiko Hickstein

Chief Financial Officer (CFO)

Heiko Hickstein ist CFO & Co-Geschäftsführer der Sanvartis und verantwortet den kaufmännischen Bereich des Unternehmens. Nach seinem BWL-Studium startete er bei der OTTO Group und war dort in leitenden Finanzfunktionen tätig, bevor er 2014 als Finanz-Direktor zur Parfümerie Douglas wechselte. Es folgten ab 2016 zwei Stationen im Healthcare-Sektor: als CFO bei Amplifon, dem Weltmarktführer im Hörgeräte-Dienstleistungsbereich und anschließend arbeitete er als Geschäftsführer und CFO bei der ATHERA Unternehmensgruppe, Deutschlands Marktführer im Healthcare-Dienstleistungsbereich für Physio- und Ergotherapie. Als CFO verantwortet Herr Hickstein die nachhaltige Unternehmensentwicklung der Sanvartis. Gleichzeitig legt er Wert auf eine effiziente Zusammenarbeit zwischen dem Finanzbereich und internen und externen Ansprechpartnern, um unseren Kunden den bestmöglichen Service anzubieten.

Oliver Kraemer

Chief Information Officer (CIO)

Oliver Kraemer ist im Juni 2022 in die Medperion Gruppe eingetreten und verantwortet als Group CIO die strategische Ausrichtung der Informationstechnology im Unternehmensverbund. Seine 30-jährige IT-Laufbahn begann zunächst in der IT-Dienstleistungsbranche. So war Herr Kraemer bei IBM Deutschland über viele Jahren als Leitender Architekt für die Entwicklung und Umsetzung von Zielarchitekturen in Outsourcing-Projekten im Großkundenumfeld verantwortlich. Im Jahr 2010 wechselte er auf die Endkundenseite und übernahm als "Direktor IT" die Verantwortung für den IT-Betrieb des Bankkonzerns HSBC Trinkaus & Burkhard in Düsseldorf. Vor seinem Eintritt in die Medperion Gruppe war er als "Head of IT" maßgeblich an der Expansion des heute führenden E-Commerce-Unternehmens "reuter.de" beteiligt. Besonders wichtig ist Herrn Kraemer eine dienstleistungsorientierte Ausrichtung seiner IT-Organisation, die in engster Zusammenarbeit mit den Fachbereichen möglichst nah an den Wertschöpfungsprozessen des Unternehmens zur Wirkung kommt.

Joerg Petzold

Head of Operations Customer Service

Joerg Petzold ist Head of Operations „Customer Service“ und verantwortet das operative Geschäft der institutionellen Kranken-kassen und kassenärztlichen Vereinigungen. Nach dem erfolgreichen Studium der Betriebswirtschaftslehre, fokussierte er sich auf die Entwicklung von europäischen und internationalen Customer-Service-Strategien für Top-Player in der Telekommunikations- und Reisebranche. In seiner 30-jährigen Laufbahn verantwortete er die Service Excellence der Neckermann-Gruppe und wechselte anschließend zur ExtraEnergie – einem der größten internationalen Anbieter von Ökostrom und klimaneutralem Erdgas. Es folgten weitere Stationen als Director Operations der Webhelp, dem globalen CX-Marktführer und als Geschäftsführer der zur Ströer gehörenden Avedo-Gruppe. Herr Petzold wird mit seiner langjährigen Erfahrung die operative und betriebliche Exzellenz unserer Serviceorganisation durch effiziente, transparente und wertsteigernde Praktiken optimieren und nachhaltig verbessern.

Angela Goossens

Personalleitung

Angela Goossens ist seit 2016 in der Medperion-Gruppe und seit April 2023 Personalleitung sowie Member of Managing Board der Sanvartis Gruppe. Sie verfügt über eine Ausbildung zur Bürokauffrau, einen Master of Science in Human Resource Management und ist Ausbilderin (IHK). Vor ihrer Zeit bei Sanvartis hat sie in einer Unternehmensberatung im Healthcare Bereich sieben Jahre lang schwerpunktmäßig Krankenhäuser in NRW bei deren personeller Weiterentwicklung und der Besetzung von Führungspositionen im medizinischen und pflegerischen Bereich beraten. Ihre Leidenschaft für das Gesundheitswesen sowie ihre Erfahrungen in HR-Recruiting, -Development und -Operations verflechten sich in ihrer Tätigkeit für die Sanvartis. In ihrer Position trägt sie die Hauptverantwortung für die strategische und operative Entwicklung von HR in der gesamten Sanvartis Gruppe.